Wskaźniki, badania i inne narzędzia w HR
Zastanawiasz się, w jaki sposób poprawić strategię HR w swojej firmie? Chcesz wiedzieć, jakie wskaźniki wewnętrzne i zewnętrzne są istotne dla sukcesu działu personalnego? I co najważniejsze, jak te wskaźniki i badania mogą pomóc Ci w podejmowaniu trafnych decyzji kadrowych? Nasze spotkanie to kompleksowe źródło informacji, które wesprze Cię w rozwiązaniu tych problemów. Biorąc w nim udział dowiesz się, jak odpowiednio interpretować wyniki badań i wskaźników, aby podejmować strategiczne decyzje dotyczące zarządzania zasobami ludzkimi. Poznasz praktyczne porady oraz wskazówki, które pomogą Ci stworzyć skuteczną strategię personalną, jak również uniknąć błędów i pułapek często występujących w HR.
Program szkolenia obejmuje następujące zagadnienia:
Prowadzący:
Manager HR, trener biznesu, konsultant Insight Discovery Katarzyna Braś
Jako Trenerka przeprowadziła kilka tysięcy godzin szkoleń w zakresie komunikacji i budowania zaangażowania zespołu, sprzedaży oraz zarządzania zespołem, a także postaw managerskich.
Jest niezwykle doświadczonym trenerem i mentorem zarówno w obszarze sprzedaży, jak i efektywności osobistej i zespołowej.
Jest certyfikowanym trenerem Action Learning WIAL, absolwentką licznych szkoleń Train the Trainers Academy oraz szkoleń rozwojowych, akredytacja Insight Discovery oraz absolwentką MBA z zakresie ZZL.