Ustalanie podstawy wymiaru zasiłków w przypadku tzw. składnika wynagrodzenia utraconego
Podstawę wymiaru zasiłków stanowią składniki wynagrodzenia, do których pracownik nie zachowuje prawa w okresie przebywania na nich. Jednakże należy również zwracać uwagę na składniki wynagrodzenia przysługujące do określonego terminu. One bowiem będą stanowiły podstawę zasiłków, ale wyłącznie w sytuacji, gdy okres zasiłku nie wykracza poza okres, na który przysługuje dany składnik wynagrodzenia. Składnik jednorazowy, np. tzw. "premia uznaniowa", nie musi być traktowany jako składnik utracony, jednak rzecz jasna po spełnieniu pewnych warunków.
Program szkolenia obejmuje następujące zagadnienia:
Prowadzący:
Ekspert z zakresu ubezpieczeń społecznych Dariusz Suchorowski
Absolwent Uniwersytetu Warszawskiego na kierunku polityka społeczna oraz Uniwersytetu Jagiellońskiego na kierunku prawo pracy i ubezpieczeń społecznych.
Od początku pracy zawodowej związany z ubezpieczeniami społecznymi, realizując zadania kolejno jako inspektor i inspektor kontroli ZUS. Następnie zarządzał i nadzorował kontrolę płatników składek na obszarze województwa świętokrzyskiego.
Wiedza i doświadczenie nabyte podczas 20-letniej pracy na dotychczasowych stanowiskach, pozwoliło objąć na kolejne 15 lat funkcję zastępcy dyrektora ds. dochodów Oddziału ZUS w Kielcach.
Był również wykładowcą na studiach podyplomowych w Wyższej Szkole Handlowej w Kielcach oraz kursach organizowanych przez Szkołę Zarządzania w Kielcach.
Ponadto zapraszany, celem przedstawienia w przystępny i zrozumiały sposób, zmian przepisów na konferencje, kursy, spotkania organizowane przez podmioty zrzeszające przedsiębiorców np.: Business Centre Club Loża Świętokrzyska, Cech Rzemiosł Różnych i Przedsiębiorców w Kielcach, Cech Rzemiosł w Opatowie, Świętokrzyski Związek Pracodawców Prywatnych Lewiatan, Targi Kielce, Biznes Center Club Loża Świętokrzyska, Świętokrzyski Oddział Krajowej Izby Doradców Podatkowych.