Uprawnienia pracownicze osób niepełnosprawnych z punktu widzenia pracodawcy

Podczas Live metingu przeanalizujemy tak istotne dla osób niepełnosprawnych i ich pracodawców zagadnienia, jak skrócony czas pracy, niestosowanie się do jego norm, czy urlop dodatkowy, w tym prawo do pierwszego urlopu dodatkowego i kolejnych. Postaramy się również wyjaśnić, jaka jest konstrukcja zgody lekarza i jej wpływ na nadgodziny. Odpowiemy również na pytania, co w sytuacji utraty statusu osoby niepełnosprawnej lub zmiany stopnia niepełnosprawności oraz jak wygląda zwolnienie z zachowaniem prawa do wynagrodzenia i kiedy ono nie przysługuje.