Świadomość potrzeb i emocji w komunikacji bez przemocy
"Porozumienie bez przemocy" - NVC Marshalla Rosenberga to model ograniczający stosowanie jakichkolwiek form przemocy w komunikacji. Wymaga on uważności, empatii oraz dobrej znajomości emocji i potrzeb własnych oraz rozmówcy. Biorąc udział w spotkaniu dowiesz się, jak formułować komunikaty w duchu NVC, aby osiągać swoje cele w sposób uprzejmy, empatyczny, nie raniąc niczyich uczuć.
Program szkolenia obejmuje następujące zagadnienia:
Prowadzący:
Leadership Coach, trener Joanna Stocka-Prusaczyk
Jako Leadership Coach od ponad 20 lat pomaga biznesom i osobom prywatnym w skutecznym rozwoju. Łączy w sobie empatię oraz nadzwyczajną skuteczność dzięki doświadczeniu i wiedzy zdobytej w trakcie pracy w międzynarodowych korporacjach oraz nieustannemu szkoleniu się i doskonaleniu. Doskonale zna problemy, z jakimi mierzą się liderzy, managerowie, osoby na stanowiskach C-level - tak ze strony ludzi, jak ze strony organizacji. Doskonale rozumie problemy i kryzysy, jakie przechodzą oni, a także ich ludzie. Sama wszak budowała własne zespoły od zera, jak również wyciągała je z dolnych miejsc w rankingach na topowe. Ogromną radość sprawia jej towarzyszenie drugiemu człowiekowi w rozwoju i obserwowanie jego sukcesów. Managerowie, z którymi pracowała, mogą pochwalić się wspaniałymi zespołami ludzi, którzy dokładnie wiedzą, jak osiągać cele finansowe oraz jak wesprzeć firmę w coraz szybszym rozwoju.