PIP, ZUS i kontrole skarbowe w perspektywie zatrudnienia zewnętrznego
Tzw. leasing pracowniczy i outsourcing usług są coraz popularniejszymi sposobami na zapewnienie firmie elastyczności przy zatrudnianiu załogi.
Istnieje przy tym wiele aspektów, które mogą ściągnąć uwagę kontrolerów, a konsekwencje ponosić będzie firma, gdzie świadczy pracę obca załoga.
Nie wszystkie podmioty mają świadomość, jakie zagrożenia niesie nieprawidłowo zorganizowana współpraca z zewnętrznym dostawcą. W ramach spotkania omówimy, czego się wystrzegać, żeby uniknąć zainteresowania PIP, ZUS czy US.
Program szkolenia obejmuje następujące zagadnienia:
Prowadzący:
Katarzyna Ziółkowska
Radca prawny, od ponad 15 lat specjalizuje się w prawie pracy i danych osobowych. Posiada doświadczenie również w zakresie międzynarodowych pracowniczych planów emerytalnych. Jest cenioną specjalistką i szkoleniowcem, w tym z zakresu prawa pracy i RODO. Była wieloletnim szefem zespołu Employment & Pensions w międzynarodowej kancelarii.