Lider dający swobodę?

Masz czasami poczucie, że Twój zespół działa jak zdalnie sterowany samochodzik? Bez Ciebie w roli operatora nigdzie nie zajedzie albo narobi nieodwracalnych szkód? A może Twój podwładny z pozoru działa sam, ale każde wyjście poza ramy normalnego procesu powoduję wizytę u Ciebie? Podczas spotkania porozmawiamy o tym, jak pracować z zespołem, aby to on wziął odpowiedzialność za swoje działania, sam osiągał sukcesy i samodzielnie naprawiał swoje błędy. Tylko w takim razie po co w takim zespole manager? Czy nasze stanowisko po osiągnięciu takiego „sukcesu” stanie się zbędne?