Czas trwania: 1 godzina
Tematyka: Zarządzanie zespołami i projektami / Przywództwo i praca z zespołem

Lider bez maski - autentyczność, która przyciąga i daje siłę

Zapraszamy na Live Meeting o sile autentycznego przywództwa i jego wpływie na kulturę organizacyjną. Podczas spotkania dowiesz się, jak być sobą w roli lidera, nie tracąc profesjonalizmu oraz jak autentyczność buduje zaufanie, lojalność i prawdziwe relacje w zespole. Porozmawiamy o tym, dlaczego warto odejść od wizerunku nieomylnego szefa i co zyskujesz, gdy pokażesz ludzką stronę swojego zarządzania. Zastanowimy się także, jak zachować granice i zdrowy dystans, nie tracąc przy tym kontaktu z ludźmi. Spotkanie pomoże Ci zdefiniować swój styl przywództwa na nowo - w sposób, który będzie zgodny z Tobą i skuteczny w działaniu. Wspólnie przeanalizujemy, co naprawdę przyciąga ludzi do liderów i jak budować autentyczny wpływ nawet w trudnych momentach.

Program szkolenia obejmuje następujące zagadnienia:

Prowadzący:

Tomasz Gulak

Trener, coach Tomasz Gulak

Trener, coach, przedsiębiorca i networker. Wspiera liderów, managerów, zespoły oraz sportowców w podejmowaniu trafnych decyzji, budowaniu silnych relacji i osiąganiu realnych wyników – w biznesie i życiu.

Pracuje z właścicielami firm i kadrą zarządzającą, pomagając im uporządkować chaos, wzmocnić komunikację i przełożyć potencjał na konkretne działania. Skupia się na tym, co naprawdę działa – bez zbędnej teorii.

Twórca projektów rozwojowych, w tym inicjatywy „Wyjdź Przed Szereg”, w ramach której przez lata organizował wydarzenia wspierające rozwój kobiet. Obecnie organizuje cykliczne spotkania dla mężczyzn – przestrzeń autentycznych rozmów, budowania relacji i powrotu do męskiej wspólnoty. Autor książki „Punkt zwrotny” o zmianie, odwadze i braniu odpowiedzialności za swoje życie. Występował na konferencjach w Polsce i za granicą oraz jako gość programów telewizyjnych i wydarzeń biznesowych. Absolwent studiów podyplomowych z coachingu. Ukończył m.in. Kurs Certyfikowany Coach, Racjonalną Terapię Zachowań (RTZ), techniki oddechowe Happiness Program (The Art of Living) oraz szkolenie trenerskie z metody Radykalnego Wybaczania. Obecnie studiuje Psychologię Procesu.

Jako trener i mówca łączy psychologię z doświadczeniem biznesowym. Pracuje warsztatowo, konkretnie i angażująco – tak, aby uczestnicy wychodzili z jasnymi decyzjami i gotowymi rozwiązaniami. Wierzy, że prawdziwa zmiana zaczyna się od odwagi do spojrzenia w siebie i decyzji, by „wyjść przed szereg”.