Czas trwania: 2 godziny
Tematyka: Zarządzanie zespołami i projektami / Przywództwo i praca z zespołem

Diversity & Inclusion

Dowiedz się, jak budować organizację opartą na wartościach różnorodności i włączania. Na tym Live Meetingu przedstawimy Ci bowiem dobre praktyki, które pomogą Ci stworzyć środowisko pracy, w którym każdy pracownik ma szansę wykorzystać swój pełny potencjał. Omówimy, dlaczego różnorodność jest ważna dla rozwoju organizacji i jak wpływa na innowację, kreatywność oraz zwiększenie wyników biznesowych. Przekonasz się, jakie konkretnie działania możesz podjąć, aby promować różnorodność i włączanie w swojej firmie. Zaprezentujemy praktyczne narzędzia oraz strategie, które wesprą Cię w rekrutacji, zatrudnianiu i rozwijaniu pracowników z różnych grup społecznych. Ważnym aspektem tego spotkania będzie również tworzenie inkluzywnych relacji i eliminowanie barier, które mogą utrudniać pełne uczestnictwo wszystkich członków zespołu. Przedstawimy techniki komunikacyjne, które pomogą Ci w budowaniu otwartego i przyjaznego środowiska pracy.

Program szkolenia obejmuje następujące zagadnienia:

Prowadzący:

Anna Jarosławska

Interim Manager, konsultant biznesowy Anna Jarosławska

Doradza firmom w budowaniu efektywnego biznesu. Specjalizuje się w zarządzaniu sprzedażą i obsługą Klienta. Uwielbia optymalizować procesy, a certyfikacje coachingową ICF wykorzystuje we wspieraniu C-Level w lepszym zarządzaniu. Uwielbia łączyć wiedzę o ludziach z twardymi wskaźnikami biznesowymi. Poza pracą jest szczęśliwą mamą, a wolny czas spędza praktykując mindfulness.