Rozwijam ludzi. Dlaczego nie rosną?
Dostępne terminy
O kursie
Informacje
Co otrzymasz
Prowadzący
Certyfikowany trener biznesu, Action Learning trener, Design thinking moderator, wykładowca na studiach podyplomowych. Realizował i koordynował projekty wykorzystujące koncepcje zarządzania kompetencjami, talentami. Wdrażał w firmach systemy zarządzania przez rezultaty, systemy ocen okresowych.
Opis
Oto drugi Live Meeting z serii "Manager w świecie niepewności - co naprawdę działa w zarządzaniu ludźmi". To cykl spotkań skupiony wokół wyzwań i pytań, które managerowie zadają sobie każdego dnia.
Wielu managerów funkcjonuje dziś w rzeczywistości ciągłych zmian: presji wyników, niedoboru talentów, rosnących oczekiwań pracowników, AI, pracy hybrydowej oraz coraz większej odpowiedzialności za rozwój ludzi. Jednocześnie coraz częściej okazuje się, że rozwiązania, które działały jeszcze kilka lat temu, przestają wystarczać.
Managerowie potrzebują konkretnych odpowiedzi, nie modnych teorii zarządzania. Inwestują czas w rozmowy rozwojowe, szkolenia i przekazywanie wiedzy. Mimo to część pracowników nie wykorzystuje swojego potencjału lub zatrzymuje się na pewnym etapie rozwoju. Co stoi pomiędzy człowiekiem a jego rozwojem? Czy problemem jest brak motywacji, kompetencji, a może coś zupełnie innego?
Nasze spotkanie pomoże spojrzeć na rozwój pracowników z szerszej perspektywy i lepiej rozumieć bariery, które utrudniają zmianę.
Tagi 5
Pakiet
Kategoria
Tematyka
Prowadzący
Certyfikowany trener biznesu, Action Learning trener, Design thinking moderator, wykładowca na studiach podyplomowych. Realizował i koordynował projekty wykorzystujące koncepcje zarządzania kompetencjami, talentami. Wdrażał w firmach systemy zarządzania przez rezultaty, systemy ocen okresowych.
W tym temacie zobacz również
:quality(80):no_upscale()/trenerzy/katarzyna_pawlowska_strefa_managera.png)
Coach, mentor liderów
5 h
:quality(80):no_upscale()/trenerzy/emila-dubiela.png)
:quality(80):no_upscale()/trenerzy/Andrzej_Domagala.png)