
Urlop w pierwszym roku pracy
Do ilu dni urlopu ma prawo pracownik, który po raz pierwszy podejmuje pracę na podstawie stosunku pracy? Na podstawie art. 153 § 1 Kodeksu pracy pracownik podejmujący pracę po raz pierwszy, w roku kalendarzowym, w którym podjął pracę, uzyskuje prawo do urlopu z upływem każdego miesiąca pracy, w wymiarze 1/12 wymiaru urlopu przysługującego mu po przepracowaniu roku.




:quality(80):no_upscale()/trenerzy/trener-ekspert-michal-krawczyk.png)
:quality(80):no_upscale()/trenerzy/sebastian-godziszewski.png)
:quality(80):no_upscale()/trenerzy/prowadzaca_k_nawrocka.png)