Psychologiczne narzędzia pracy lidera - cz. II
Dostępne terminy
O kursie
Informacje
Czego się nauczysz
- Budować motywację i zaangażowanie pracowników.
- Wykorzystywać techniki wpływu i perswazji w zarządzaniu.
- Skutecznie radzić sobie z oporem wobec zmian.
- Zarządzać stresem (własnym i zespołu) stosując odpowiednie narzędzia.
- Zapobiegać wypaleniu zawodowemu.
Co otrzymasz
Prowadzący
:quality(80):no_upscale()/trenerzy/Jaroslaw_Dudek.png){kind=avatar}
Trener, psycholog, Licencjonowany Praktyk NLP. Ukończył Uniwersytet Łódzki na kierunku psychologia stosowana. Realizował projekty szkoleniowe dla wielu firm i organizacji, zarówno jako trener, jak i kierownik projektu. Pracował także jako „łowca głów”, rekruter, handlowiec oraz doradca zawodowy.
Opis
Podczas szkolenia skupimy się na praktycznych narzędziach wpływu, motywowania oraz zarządzania zmianą. Poznasz mechanizmy psychologiczne stojące za zaangażowaniem pracowników, nauczysz się stosować techniki perswazji oraz skutecznie radzić sobie ze stresem i wypaleniem.
Program wydarzenia
- Budowanie motywacji i zaangażowania:
- Potrzeby psychologiczne pracowników.
- Motywacja wewnętrzna i zewnętrzna.
- Popularne narzędzia budowania motywacji.
- Wpływ i perswazja w zarządzaniu:
- Psychologiczne mechanizmy wpływu społecznego.
- Techniki perswazji w komunikacji.
- Etyczne stosowanie perswazji.
- Psychologiczne aspekty zmiany w organizacji:
- Reakcje ludzi na zmianę.
- Opór wobec zmian i jego przyczyny.
- Rola lidera w procesie zmiany.
- Zarządzanie stresem i zapobieganie wypaleniu:
- Stres w środowisku pracy.
- Wpływ stresu na codzienne funkcjonowanie.
- Strategie radzenia sobie ze stresem.
- Działania zapobiegające wypaleniu zawodowemu.
Dostępne terminy
Legenda
Wybierz termin
- 15.06 Wt, 09:00
Tagi 3
Pakiet
Kategoria
Tematyka
Prowadzący
Trener, psycholog, Licencjonowany Praktyk NLP. Ukończył Uniwersytet Łódzki na kierunku psychologia stosowana. Realizował projekty szkoleniowe dla wielu firm i organizacji, zarówno jako trener, jak i kierownik projektu. Pracował także jako „łowca głów”, rekruter, handlowiec oraz doradca zawodowy.
W tym temacie zobacz również
:quality(80):no_upscale()/trenerzy/emila-dubiela.png)
:quality(80):no_upscale()/trenerzy/Andrzej_Domagala.png)
:quality(80):no_upscale()/trenerzy/katarzyna_pawlowska_strefa_managera.png)
Coach, mentor liderów
5 h