Masz pytania? Zadzwoń 42 235 30 40 (08:00-15:00)

Przeglądaj
Kadry i płacePodatki i księgowośćZarządzanie zespołami i projektamiIT dla CiebieWellbeingPsychologia i rozwójEkologia i ochrona środowiska
SzkoleniaLive MeetingiWarsztatyKursyBaza wiedzyKonsultacje
Subskrypcje
Pakiet MIXPakiet Podatki i księgowośćPakiet Kadry i płacePakiet Managerski
Darmowa wiedza
BlogNagrania szkoleńDarmowe wydarzenia
O nas
Kontakt
Zaloguj sięPanel klienta
Expert4you

2026 © Copyright

expert4you.pl

Przeglądaj

  • Wszystkie szkolenia
  • Podatki i księgowość
  • Kadry i płace
  • Zarządzanie zespołem i projektami
  • IT dla ciebie
  • Psychologia i rozwój osobisty
  • Ekologia i ochrona środowiska
  • Wellbeing

Jak uczymy

  • Szkolenia
  • Live meetingi
  • Konsultacje
  • Warsztaty
  • Kursy
  • Baza wiedzy

Darmowa wiedza

  • Blog
  • Nagrania szkoleń
  • Darmowe wydarzenia

Subskrypcje

  • Pakiet MIX
  • Pakiet Kadry i płace
  • Pakiet Podatki i księgowość
  • Pakiet Managerski
  • Demo

Organizacja

  • Polityka prywatności
  • Regulamin
  • FAQ
  • Kontakt

Partnerzy

  • izbapodatkowa.pl
  • pckp.pl
  • strefa-managera.pl
  • lex4you.pl

Znajdź nas

Expert4you

Partnerzy

  • izbapodatkowa.pl
  • pckp.pl
  • strefa-managera.pl
  • lex4you.pl

Znajdź nas

2026 © Copyright

expert4you.pl

Live Meeting

Jak się złościć w pracy? Sposoby na trudne sytuacje, “wybuchowe rozmowy”, nieporozumienia i frustracje w zespole.

Prowadzi: Andrzej Domagała

O kursie

Informacje

Live Meeting
1 h

Co otrzymasz

Prowadzący

Andrzej Domagała
Andrzej DomagałaTrener zarządzania, moderator grupowy

Certyfikowany trener biznesu, Action Learning trener, Design thinking moderator, wykładowca na studiach podyplomowych. Realizował i koordynował projekty wykorzystujące koncepcje zarządzania kompetencjami, talentami. Wdrażał w firmach systemy zarządzania przez rezultaty, systemy ocen okresowych.

Sprawdź wydarzenia

Opis

„Dlaczego on ma ciągle słuchawki w uszach?”, „Dlaczego ona tak przewraca oczami, gdy prowadzę spotkanie?”. Takie pytania czasem padają w odniesieniu do współpracowników, szczególnie reprezentantów pokolenia „Z”. Managerowie nie wiedzą, jak zareagować, a sprawa jest całkiem prosta. Nie wierzysz? Przyjdź nasz bezpłatny Live Meeting i znajdź odpowiedź.

  • Czy reagujemy adekwatnie do sytuacji?
  • Do czego może nam się przydać złość?
  • W jaki sposób nad nią zapanować i wykorzystać jej tyle, ile potrzebujemy?

Na spotkaniu otrzymasz odpowiedzi na te i wiele innych pytań.

Jeśli zdarza Ci się:

  • unikać trudnych rozmów w obawie przed konfliktem,
  • tracić panowanie nad emocjami w stresujących sytuacjach i czasem odczuwać z tego powodu wstyd,
  • czuć frustrację przez brak porozumienia w zespole, zwłaszcza w zespołach wielopokoleniowych,

to ten Live Meeting jest właśnie dla Ciebie.

Poznane metody i narzędzia pozwolą Ci lepiej zrozumieć reakcje Twoje oraz Twoich współpracowników w sytuacjach trudnych, tzn. takich, gdzie „puszczają hamulce”. Otrzymasz wiedzę umożliwiającą zrozumienie przyczyn własnej złości, sposobów jej opanowywania, a nawet więcej... wykorzystania do podniesienia własnej skuteczności. Pomoże Ci to w budowaniu zdrowszych relacji w zespole!

Tagi 3

Pakiet

Pakiet Managerski

Kategoria

Zarządzanie zespołami i projektami

Tematyka

Przywództwo i praca z zespołem

Tagi 3

Pakiet

Pakiet Managerski

Kategoria

Zarządzanie zespołami i projektami

Tematyka

Przywództwo i praca z zespołem

Prowadzący

Andrzej Domagała
Andrzej DomagałaTrener zarządzania, moderator grupowy

Certyfikowany trener biznesu, Action Learning trener, Design thinking moderator, wykładowca na studiach podyplomowych. Realizował i koordynował projekty wykorzystujące koncepcje zarządzania kompetencjami, talentami. Wdrażał w firmach systemy zarządzania przez rezultaty, systemy ocen okresowych.

Sprawdź wydarzenia

W tym temacie zobacz również

Skuteczna komunikacja międzypokoleniowa

Strateg, trener, mentor, coach

Szkolenie

5 h

Skuteczne przywództwo - od rozmów do decyzji

Trener zarządzania, moderator grupowy

Szkolenie

5 h

Nowe

Mobbing w pracy - jak reagować, jakie zachowania managera są poprawne, a jakich powinien unikać?​

Coach, mentor liderów

Szkolenie

5 h