Masz pytania? Zadzwoń 42 235 30 40 (08:00-15:00)

Przeglądaj
Kadry i płacePodatki i księgowośćZarządzanie zespołami i projektamiIT dla CiebieWellbeingPsychologia i rozwójEkologia i ochrona środowiska
SzkoleniaLive MeetingiWarsztatyKursyBaza wiedzyKonsultacje
Subskrypcje
Pakiet MIXPakiet Podatki i księgowośćPakiet Kadry i płacePakiet Managerski
Darmowa wiedza
BlogNagrania szkoleńDarmowe wydarzenia
O nas
Kontakt
Zaloguj sięPanel klienta
Expert4you

2026 © Copyright

expert4you.pl

Przeglądaj

  • Wszystkie szkolenia
  • Podatki i księgowość
  • Kadry i płace
  • Zarządzanie zespołem i projektami
  • IT dla ciebie
  • Psychologia i rozwój osobisty
  • Ekologia i ochrona środowiska
  • Wellbeing

Jak uczymy

  • Szkolenia
  • Live meetingi
  • Konsultacje
  • Warsztaty
  • Kursy
  • Baza wiedzy

Darmowa wiedza

  • Blog
  • Nagrania szkoleń
  • Darmowe wydarzenia

Subskrypcje

  • Pakiet MIX
  • Pakiet Kadry i płace
  • Pakiet Podatki i księgowość
  • Pakiet Managerski
  • Demo

Organizacja

  • Polityka prywatności
  • Regulamin
  • FAQ
  • Kontakt

Partnerzy

  • izbapodatkowa.pl
  • pckp.pl
  • strefa-managera.pl
  • lex4you.pl

Znajdź nas

Expert4you

Partnerzy

  • izbapodatkowa.pl
  • pckp.pl
  • strefa-managera.pl
  • lex4you.pl

Znajdź nas

2026 © Copyright

expert4you.pl

Szkolenie

Zwolnienia od pracy – katalog uprawnień pracowniczych. Kompleksowe omówienie urlopów i zwolnień

Prowadzi: Anna Modzelewska
decorative

Dostępne terminy

1
Czas trwania 4 h
decorative

O kursie

Informacje

Szkolenie
4 h

Czego się nauczysz

  • jak prawidłowo obsługiwać wszystkie rodzaje zwolnień od pracy,
  • kiedy pracodawca może odmówić, a kiedy musi uwzględnić wniosek,
  • jak rozliczać wynagrodzenia i zasiłki przy różnych nieobecnościach,
  • jak stosować nowe przepisy wynikające z Dyrektywy Work-Life-Balance,
  • jak poprawnie dokumentować zwolnienia i urlopy w aktach pracowniczych,
  • jak uniknąć błędów w obszarze świadczeń rodzinnych i opiekuńczych,
  • jak zarządzać ryzykiem kadrowym związanym z nieobecnościami.

Co otrzymasz

Prowadzący

Anna Modzelewska
Anna ModzelewskaPrawniczka, specjalistka prawa pracy

Radczyni prawna i trenerka szkoleń biznesowych, łącząca wiedzę prawniczą z praktyką pracy z przedsiębiorcami i zespołami.
Specjalizuje się w prawie pracy, prawie rodzinnym oraz prawie cywilnym, dzięki czemu jej szkolenia mają silne oparcie w realnych przepisach i codziennej praktyce stosowania prawa.
Jako trenerka prowadzi szkolenia, koncentrując się na zagadnieniach z zakresu prawa pracy oraz praktycznych aspektach funkcjonowania pracodawców i pracowników. Przekłada skomplikowane przepisy na jasne, zrozumiałe zasady, które można od razu wykorzystać w codziennej pracy.
W pracy szkoleniowej stawia na konkret, praktyczne przykłady oraz interakcję z uczestnikami – tak, aby wiedza nie była jedynie teorią, ale realnym narzędziem wspierającym biznes i minimalizującym ryzyko prawne.
Łączy doświadczenie kancelaryjne z umiejętnością prowadzenia warsztatów i szkoleń, wspierając firmy w lepszym rozumieniu i stosowaniu prawa pracy w praktyce.

Sprawdź wydarzenia

Opis

Szkolenie obejmuje pełny katalog zwolnień od pracy przysługujących pracownikom z przyczyn rodzinnych, zdrowotnych i opiekuńczych,.Uczestnicy otrzymają wiedzę dotyczącą zasad udzielania zwolnień, ich dokumentowania, rozliczania wynagrodzeń oraz obsługi wniosków pracowniczych. Program skupia się na praktycznych problemach HR i kadrowych oraz najczęstszych błędach pracodawców.

Program wydarzenia

  1. Zwolnienie z powodu siły wyższej:
    • warunki udzielenia zwolnienia,
    • kiedy pracodawca może odmówić,
    • wymiar zwolnienia i jego wpływ na czas pracy,
    • wynagrodzenie za czas zwolnienia,
    • zasady składania wniosku i jego treść,
    • informacja w świadectwie pracy.
  2. Urlop opiekuńczy:
    • zasady udzielania urlopu opiekuńczego,
    • wniosek i termin jego złożenia,
    • brak prawa do zasiłku,
    • dokumentowanie w świadectwie pracy.
  3. Uprawnienia pracownicy w ciąży:
    • zwolnienia na badania lekarskie,
    • wynagrodzenie i dodatki wyrównawcze,
    • zmiana stanowiska pracy,
    • zasiłek chorobowy i problemy kontrolne ZUS,
    • świadczenia po ustaniu zatrudnienia.
  4. Urlop macierzyński po zmianach:
    • rezygnacja z urlopu po 8 i 14 tygodniach,
    • wnioski elektroniczne – zasady stosowania,
    • urlop dla ojca dziecka i innych członków rodziny,
    • wzory i praktyczne dokumentowanie.
  5. Urlop rodzicielski:
    • nowy okres zasiłkowy,
    • wysokość zasiłku po zmianach,
    • jednorazowe wyrównanie do 100% podstawy,
    • łączenie pracy i urlopu rodzicielskiego,
    • wydłużenie i skracanie urlopu,
    • korzystanie przez oboje rodziców.
  6. Urlop ojcowski:
    • skrócony termin wykorzystania,
    • wysokość zasiłku,
    • obowiązek informacyjny w świadectwie pracy.
  7. Zasiłek macierzyński dla zleceniobiorców:
    • zasady nabywania prawa,
    • różnice w stosunku do pracowników.
  8. Urlop wychowawczy:
    • podstawowe zasady korzystania,
    • warunki uprawniające.
  9. Uprawnienia rodziców adopcyjnych:
    • urlop na warunkach macierzyńskiego,
    • urlop rodzicielski i ojcowski,
    • zmiany wieku dziecka przysposobionego,
    • dokumentowanie uprawnień.
  10. Rodzice dzieci w szczególnych sytuacjach:
    • ustawa „Za życiem” – uprawnienia,
    • praca zdalna i obowiązki pracodawcy,
    • zasady odmowy uwzględnienia wniosku.
  11. Kompletny katalog uprawnień rodziców:
    • przerwy na karmienie,
    • uprawnienia do 3, 8 i 14 roku życia dziecka,
    • wymiar zwolnień przy niepełnym etacie.
  12. Zasiłek opiekuńczy:
    • warunki nabycia prawa,
    • okres zasiłkowy,
    • dokumentowanie uprawnień.
  13. Dokumentacja:
    • gdzie przechowywać wnioski i dokumenty,
    • zasady archiwizacji.
  14. Pytania i odpowiedzi.

Dostępne terminy

1

PnWtŚrCzPtSoNd

Legenda

Dostępny termin
Wybrany dzień
Dzisiaj

Wybierz termin

  • 23.11 Pn, 09:00

Tagi 3

Pakiet

Pakiet - Kadry i Płace

Kategoria

Kadry i Płace

Tematyka

Prawo Pracy

Tagi 3

Pakiet

Pakiet - Kadry i Płace

Kategoria

Kadry i Płace

Tematyka

Prawo Pracy

Prowadzący

Anna Modzelewska
Anna ModzelewskaPrawniczka, specjalistka prawa pracy

Radczyni prawna i trenerka szkoleń biznesowych, łącząca wiedzę prawniczą z praktyką pracy z przedsiębiorcami i zespołami.
Specjalizuje się w prawie pracy, prawie rodzinnym oraz prawie cywilnym, dzięki czemu jej szkolenia mają silne oparcie w realnych przepisach i codziennej praktyce stosowania prawa.
Jako trenerka prowadzi szkolenia, koncentrując się na zagadnieniach z zakresu prawa pracy oraz praktycznych aspektach funkcjonowania pracodawców i pracowników. Przekłada skomplikowane przepisy na jasne, zrozumiałe zasady, które można od razu wykorzystać w codziennej pracy.
W pracy szkoleniowej stawia na konkret, praktyczne przykłady oraz interakcję z uczestnikami – tak, aby wiedza nie była jedynie teorią, ale realnym narzędziem wspierającym biznes i minimalizującym ryzyko prawne.
Łączy doświadczenie kancelaryjne z umiejętnością prowadzenia warsztatów i szkoleń, wspierając firmy w lepszym rozumieniu i stosowaniu prawa pracy w praktyce.

Sprawdź wydarzenia

W tym temacie zobacz również

Praca zdalna według obecnego stanu prawnego

Specjalista ds. kadr i płac

Szkolenie

3 h

Zatrudnienie w niepełnym wymiarze czasu pracy. Kluczowe zagadnienia i obowiązki pracodawcy

Ekspert prawa pracy

Szkolenie

4 h

Agencje zatrudnienia, praca tymczasowa i outsourcing w 2026 r. z uwzględnieniem nowych uprawnień PIP w zakresie zmiany podstawy zatrudn...

Ekspert ds. prawa pracy

Szkolenie

5 h