Porady i artykuły
Faktura ustrukturyzowana – korzyści podatkowe jako zachęty wystawiania faktur w KSeF
Czytaj więcejPorównanie sytuacji zakładu pracy chronionej i pracodawcy nieposiadającego statusu
Czytaj więcejWpływ definicji tygodnia pracowniczego na prawidłowe planowanie i rozliczanie czasu pracy
Czytaj więcejCzy można łączyć funkcję IOD z zadaniami związanymi z obsługą zgłoszeń sygnalistów?
Czytaj więcejDziałanie w sytuacjach kryzysowych - czyli jak się tłumaczyć z błędów i przestać przepraszać
Czytaj więcejUlga na złe długi po zmianie przepisów od 1 października 2021 r. oraz od stycznia 2022 r.
Czytaj więcejExcel - praktyczne przykłady automatyzacji pracy z wykorzystaniem rejestratora makr
Czytaj więcejRaportowanie schematów podatkowych - pojęcie korzystającego i jego obowiązki
Czytaj więcejInwentaryzacja - ustalenie różnic inwentaryzacyjnych, wyjaśnienie przyczyn ich powstawania, dokonanie księgowań
Czytaj więcejWydłużenie ważności orzeczeń na podstawie art. 15h ustawy antycovidowej – skutki praktyczne
Czytaj więcejPrzesłuchania i wywiady perswazyjne, czyli o trudnych pytaniach i prawie zawsze złych odpowiedziach
Czytaj więcejUlga dla klasy średniej w PIT - zastosowanie w firmie opodatkowanej skalą podatkową
Czytaj więcejStany zatrudnienia i wskaźniki zatrudnienia na gruncie ustawy o rehabilitacji przy wypełnianiu wniosku o dofinansowanie - różnice między ustawą o rehabilitacji i rozporządzeniem KE
Czytaj więcejZakres zgłoszeń sygnalistów w projekcie ustawy o ochronie osób zgłaszających naruszenia prawa - czym różni się od zakresu z Dyrektywy o ochronie sygnalistów?
Czytaj więcejPolski Ład - rewolucyjne zmiany dla pracodawców, zleceniobiorców, podatników
Czytaj więcejZasady ustalania podstawy wymiaru składek na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne dla pracowników
Czytaj więcejExcel - "INDEKS" i "PODAJ.POZYCJĘ" jako zaawansowane funkcje wyszukujące - część II
Czytaj więcejKorekty WNT, importu usług oraz innych odwrotnych obciążeń po zmianach w przepisach
Czytaj więcejZmiany w zasadach funkcjonowania rad nadzorczych wynikające z prawa holdingowego
Czytaj więcejO bocianach i polach kapusty, czyli jak rozmawiać z dziećmi o seksie? - część II
Czytaj więcejBudynek jako budowla w podatku od nieruchomości – opodatkowanie silosów zgodnie z uchwałą Naczelnego Sądu Administracyjnego
Czytaj więcejStawka minimalna przy zleceniach - potwierdzenie liczby przepracowanych godzin
Czytaj więcejŚwiadczenia z okazji świąt (m.in. paczki, bony) przekazywane pracownikom i zleceniobiorcom a przychody i koszty podatkowe
Czytaj więcejSygnaliści: regulamin zgłoszeń wewnętrznych - co powinien zawierać i jaki jest tryb jego wprowadzenia?
Czytaj więcejRozliczanie umów cywilnoprawnych z uwzględnieniem zmian wprowadzanych przez Polski Ład
Czytaj więcejZłożenie dokumentów ZUS-OSW i ZUS-RIA warunkiem skrócenia okresu przechowywania dokumentacji pracowniczej
Czytaj więcejZmiany niektórych zasad wystawiania faktur oraz faktur korygujących od stycznia 2022 r.
Czytaj więcejPrezenty, gadżety reklamowe i inne świadczenia przekazywane przez przedsiębiorców a koszty podatkowe
Czytaj więcejWynagrodzenie chorobowe i zasiłek chorobowy na przełomie roku 2021/2022 w obliczu zmiany przepisów
Czytaj więcejStany zatrudnienia i wskaźniki zatrudnienia na gruncie ustawy o rehabilitacji
Czytaj więcejWork-life balance - jak uzyskać równowagę między życiem prywatnym a zawodowym i uchronić się przed konsekwencjami przeciążenia?
Czytaj więcejZmiany w CRBR od 31.10.2021 - co się zmieniło na skutek kolejnej nowelizacji?
Czytaj więcejRozwiązanie umowy z upływem czasu, na który była zwarta a rozliczenia z pracownikiem
Czytaj więcejZasady opłacania składek na Fundusz Pracy, Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych, Fundusz Emerytur Pomostowych oraz Fundusz Solidarnościowy
Czytaj więcejUprawnienia pracownicze osób niepełnosprawnych z punktu widzenia pracodawcy
Czytaj więcejProjekt ustawy o ochronie osób zgłaszających naruszenia prawa – co zmienia w stosunku do Dyrektywy o ochronie sygnalistów?
Czytaj więcejO bocianach i polach kapusty, czyli jak rozmawiać z dziećmi o seksie? - część I
Czytaj więcejObowiązki pracodawcy wobec komorników - problemy i wątpliwości przy dokonywaniu potrąceń
Czytaj więcejJak dobrać styl przywództwa, żeby uwzględnić indywidualne predyspozycje i potrzeby członków zespołu?
Czytaj więcej Zaloguj się
do platformy
szkoleniowej
Expert4you
Nasz serwis wykorzystuje pliki cookies. Korzystanie z witryny oznacza zgodę na ich zapis lub wykorzystanie. Więcej informacji można znaleźć w Polityce Prywatności
OK Polityka Prywatności